Volljurist / HR-Business Partner (m/w/d) – Schwerpunkt Arbeitsrecht -

Hamburg

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HR / Personal

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Volljurist / HR-Business Partner (m/w/d) – Schwerpunkt Arbeitsrecht

Die Ströer Dialog Group GmbH ist Teil der Ströer Gruppe und Spezialist für Dialog- und Direktmarketing. Wir sind in den Bereichen Multi-Channel- und Telemarketing sowie vertriebsorientierter Außendienst tätig. Für unsere Kunden entwickeln wir integrierte Komplettlösungen entlang der Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette. 

 

Du suchst nach Deinem Jura Studium den Berufseinstieg oder bist bereits jetzt ein HR-Experte mit einem fundierten juristischen Hintergrund? Du begeisterst Dich für arbeitsrechtliche Problemstellungen und bist ein Problemlöser? Dann bewirb Dich heute als Volljurist / HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht am Standort Hamburg.

So sind wir
  • anspruchsvolles Tätigkeitsfeld im Personalbereich innerhalb eines Konzernes
  • eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
  • kreatives und motiviertes Team, um neue Prozesse zu entwickeln und zu implementieren
  • flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit der Homeoffice-Tätigkeit, als Bestandteil einer modernen Arbeitswelt

Deine Aufgaben

  • Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen HR-Fragestellungen
  • Unterstützung der Fachbereiche bei der Sicherstellung der operativen HR-Arbeit
  • Überwachung und Koordination der formalen Gerichtskorrespondenz
  • eigenverantwortliche Vertretung des Unternehmens bei arbeitsgerichtlichen Prozessen
  • Optimierung und Begleitung bei der Umsetzung von HR-Veränderungsprozessen
  • Mitarbeit in innovativen Projekten, z.B. bei der Einführung von Systemen und Tools
  • Übernahme operativer personalwirtschaftlicher Aufgabenstellungen im Tagesgeschäft
  • Erarbeitung von juristisch und wirtschaftlich sinnvoller Problemlösungen

So bist Du

  • Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht, idealerweise Fachanwaltslehrgang
  • Berufspraxis in einem Unternehmen oder einer Kanzlei
  • idealerweise erste Berufserfahrung als HR-Businesspartner
  • Erfahrung mit der erfolgreichen Umsetzung von hochwertigen HR-Dienstleistungen
  • fundierte relevante arbeitsrechtliche Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
  • eigenverantwortliche, pragmatische, team- und zielorientiert Arbeitsweise
  • authentische Persönlichkeit mit solider Werteorientierung

Bei Fragen steht Dir Konstantin Ivanov unter der Telefonnummer +49 160 977 989 18. Das klingt nach Dir und wir haben Dein Interesse geweckt? Dann starte durch! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

 

Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Dein Ansprechpartner

Konstantin
                Ivanov

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Arbeitnehmer-Typ:
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Bereich:

HR / Personal

Standort:

Kehrwieder 8-10

20457 Hamburg

Deutschland

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